Mon mari travaille dans le bâtiment, je souhaite comparer l’offre de la mutuelle ProBtp, comment dois-je faireÂ ?

La mutuelle Pro BTP

La mutuelle Pro Btp, l’une des meilleures offres mutuelles en termes d’assurance santé.

La mutuelle Pro Btp met en avant des valeurs telles que la performance, la relation et l’ouverture.

La mutuelle Pro Btp propose des offres en complémentaire santé, en assurance prévoyance, en épargne confiance, en épargne salariale et en retraite complémentaire, ainsi que des offres de vacances etc.

Ses adhérents sont les professionnels et particuliers travaillant dans le domaine du bâtiment et des travaux publics (ouvriers, cadres, chefs d’entreprise etc.).

Couvertures santé performantes et complètes, associées à de nombreux avantages (tiers-payant, actions sociales, primes et réductions etc.)

Comment faire?

Déjà, le plus intéressant pour vous est d’annuler votre ancienne mutuelle si vous en aviez pour pouvoir en souscrire une autre.

C’est le meilleur chemin à suivre : si le mari travaillait dans un autre domaine auparavant, et qu’il vient tout juste de migrer vers le domaine du bâtiment ; ou encore si le mari a souscrit auparavant une autre mutuelle spécialisée dans le bâtiment.

La résiliation :

Dans ces cas ci, il lui faut exécuter les démarches nécessaires à la résiliation de l’ancien contrat, selon les clauses de résiliation du dit contrat.

En effet, les clauses de résiliation d’un contrat peuvent différer selon les mutuelles.

Par exemple, on a la mutuelle obligatoire imposée par l’entreprise ou l’employeur, qui n’est pas résiliable, sauf sous certaines réserves. Après cela, vous, ou plutôt votre mari êtes libre de souscrire à votre future mutuelle spécialisée.

Dans le cas où votre mari est déjà un adhérent de la mutuelle Pro Btp, et que son contrat ne prend en charge que lui, il peut adresser à la mutuelle une demande afin de pouvoir souscrire un contrat familial, qui protège à la fois l’adhérent et sa famille (conjoint(e), enfants).

Avec un contrat famille, vous aurez même droit à des réductions pour conjoint et enfant(s)(demander les offres à la probtp). Ceci est ce que l’on appelle le changement de statut.

Et c’est parfaitement faisable, lorsque le statut de l’adhérent a évolué.

Nos conseils :

Mais avant de souscrire telle ou telle formule, nous vous conseillons de bien étudier les remboursements et leurs avantages, parce que les contrats proposés sont différents, déjà selon le contrat, selon les postes pris en charge, mais aussi selon le statut du travailleur (ouvriers, cadre, agent de maîtrise etc.).

Par exemple, on peut avoir des formules qui offrent une prime de naissance vraiment généreuse pour un nouveau né, et d’autres qui n’en proposent pas du tout.

Si vous êtes un jeune couple, bien étudier également les remboursements au niveau du poste maternité (chambre particulière, médicaments etc.).